FAQ

入社・昇格に関するご質問

Q. どんな方が働いているのですか?

A. 働いている方はごく普通の方です。

「風俗店」というものに皆様がどのようなイメージをお持ちいただいているのかはわかりませんが、ホワイトフェアリーグループでは、お店・事務所内を見ただけでは風俗店とは全く連想できないような人たちが働いております。
風俗という業種をビジネスとして捉え、一生懸命に業務に取り組んでいる方がほとんどですので、見た目も中身も一般企業の社員と遜色がないです。
会社も反社会的団体との関わりを一切禁止しておりますので、安心して勤務することが出来ると思います。

Q. 店長になる為には、どうしたら良いでしょうか?

A. 店長になる為には、社内で設けている業務評価制度に沿って、お仕事を進めていけば誰でもなれます。

店長になる為に必要なこと・求められることは明確に文書化されており、そちらを達成していただくだけです。
お店の状況や、先輩の状況等は一切関係なく、ご自身のペースで一生懸命に業務に取り組んで頂ける方であればそれだけ店長になるスピードも速くなります。
他グループ様等ではよくある、「ポストが空いていない」、「年功序列」等といったものは一切ないのと同時に、成長過程にあるホワイトフェアリーグループではポストの空きが他グループ様と比べても十二分にありますので、どんどん稼ぐことが可能です。

Q. 研修期間はどの程度の期間なのでしょうか?

A. 研修期間は、原則3か月間とさせていただいております。

研修期間中は、基本給25万円固定となっております。

寮・勤務地等に関するご質問

Q. 寮はすぐに住めますか?

A. はい。寮にはすぐに住むことが可能です。

全店舗、店舗の近くに寮をご用意させていただいておりますので、お気軽にお申し出くださいませ。

Q. 寮費はおいくらですか?

A. 寮費は、5万円(光熱費込み)となっております。

Q. 寮は相部屋ですか?

A. 原則、個人寮となります。

Q. 家具はありますか?

A. 照明、洗濯機、冷蔵庫、エアコンなどの生活必需品はございます。

布団に関しては衛生上おいておりませんが、入寮日前に新品をご用意致します。

Q. 勤務地は選べるのでしょうか?

A. 勤務地は可能な限り、ご要望を聞き入れますので強制的に遠方での勤務が決定することはありません。

ただし、店舗の状況次第では転勤といったご相談をさせていただく可能性はございます。
雇用形態が「総合職」の場合は全国、「地方職」の場合でも同都道府県内での転勤の可能性がございます。

お給料・福利厚生に関するご質問

Q. 初めの給料や、その後の昇給システムを教えてください。

A. ホワイトフェアリーグループでは、入社時は研修期間として採用され、その後ご自身の仕事への取り組みや習熟度によって社員に昇格をします。なお、入社から最低3カ月は研修期間となります。

その後は、半年に一度ある当社規定の人事評価制度に基づき、昇給・昇格となります。
役職毎の目標とは別に、個人で設定した目標を達成することでインセンティブを付与されます。先輩やお店の状況に関係なく、ご自身次第でどんどんステップアップすることが可能となっております。

Q. 日払いは出来ますか?

A. 日払いは研修期間のみ可能となり、1日5,000円を上限としております。

残りの金額は給料日にまとめてお支払い致します。

Q. 給料日は何日ですか?

A. 月末締めの翌月15日払いとなります。

Q. ボーナスはありますか?

A. 年4回(3カ月に1回)ボーナスの支給をしております。

(ただし、勤続年数1年以上の方が対象となります。)

Q. 昇給はありますか?

A. 毎年3月、10月が昇給月となります。

(ただし、当社規定の人事評価制度にて基準値を達成した社員のみ対象となります。)

Q. 通勤手当はありますか?

A. 月上限2万円まで支給可能となります。

(ただし、公共の交通機関をご利用の方のみとなります。)

Q. 社会保険は完備されていますか?

A. はい、社会保険完備となります。

(ただし、勤続年数1年以上の方が対象となり、任意での加入となります。)

Q. 給与から引かれるものは何ですか?

A. 社員の場合は所得税(源泉徴収)、社会保険料(加入の方は)、寮費(入寮希望の方は)が引かれます。

ドライバーの場合、業務委託契約となりますので給与からは源泉徴収も引かれません。個人で確定申告をお願いいたします。

Q. 失業保険を受給しながら働けますか?

A. 定期的な収入があるのに失業保険を受給することは違法です。必要な手続きをお願いいたします。

お仕事・休日に関するご質問

Q. 入社後の具体的なお仕事内容を教えてください。

A. お仕事はマニュアルに沿って全て進めていきます。

最初のお仕事は、お客様対応、清掃、ドライバーが主となります。
慣れてくると、女性スタッフ対応や、店舗の売上の締め作業、各種データ入力等様々なお仕事に携わることが出来ます。
早い方であれば数カ月後には、女性の面接など店長をサポートする役職に就き、次期店長候補としてスタンバイに入ります。

Q. 勤務時の服装を教えてください。

A. 店舗運営スタッフの場合、社員はスーツ、ドライバーはラフすぎない格好でお願いしております。

サポート部署につきましては部署によりますのでお問い合わせください。

Q. 店舗運営スタッフの勤務時間について教えてください。

A. 10時間制です。出社・退社時間は店舗の営業時間によって異なります。

(例)
吉原 コートダジュールの場合
午前8時~午後6時、午後3時~午前1時

Q. ドライバーの勤務時間はどれくらいですか?

A. ご希望に添います。昼間の勤務希望、深夜の勤務希望など1日数時間から勤務可能ですので面接時にご相談ください。

Q. 早番と遅番は頻繁に変わりますか?

A. 通常は数カ月単位で早番と遅番を入れ替えます。日単位、週単位で入れ替わることはございませんのでご安心ください。

Q. 休日は月に何日ありますか?

A. 社員は全ての店舗、部署で月休7日制となります。

Q. 希望休はとれますか?

A. 各店舗、部署ともに運営上問題がなければ希望日にお休みを取ることが可能です。

面接に関するご質問

Q. 面接時の服装を教えてください。

A. ご自身が思う最良の服装でお越しいただければ問題ございません。

Q. 応募から面接の流れを教えてください。

A. メール、またはお電話にてご応募いただければ希望の面接日時をお聞きします。

面接設定日にご面接にお越しいただき、ご面接後、採否の結果をお持ちください。

Q. 書類選考や二次面接はありますか?

A. 店舗スタッフ、ドライバーの場合はいずれもありません。

サポート部署につきましては、部署により異なりますのでお問い合わせください。

Q. 採否結果はどれくらいでわかりますか?

A. 店舗スタッフ、ドライバーの場合は通常2日となります。

サポート部署につきましては、部署により異なりますのでお問い合わせください。

Q. 面接に必要なものは何ですか?

A. 履歴書、職務経歴書、筆記用具のご用意をお願いいたします。

その他のご質問

Q. 業界未経験ですが働けますか?

A. ホワイトフェアリーグループの70%以上の社員が業界未経験で入社しております。

ご安心してご応募いただければと思います。

Q. 風俗を利用したことがありませんが大丈夫ですか?

A. はい。風俗経験がなくとも大丈夫です。ご安心ください。

Q. ホワイトフェアリーグループを利用したことがあるのですが大丈夫ですか?

A. サポート部署では問題ございません。

店舗をご希望の場合は、ご利用いただいた店舗名、登録されたお名前、電話番号をお知らせください。
利用履歴を確認し希望店舗に接客をしたキャストが在籍中の場合、お断りさせていただく場合もございます。

Q. 何歳くらいの方が多いですか?年齢制限はありますか?

A. 当グループの社員の平均年齢は33歳です。年齢制限は社員、ドライバーともに40歳とさせていただいております。

Q. 運転免許証は必要ですか?

A. ドライバーをご希望の方は必須となります。店舗スタッフや他部署では必要ありません。

Q. 車が無いのですが、ドライバーは出来ますか?

A. 社用車をご用意しておりますので問題ございません。

Q. 車での通勤は可能ですか?

A. 可能ですが、店舗状況にもよりますのでお問い合わせください。

Q. 本業があるのですが、大丈夫ですか?

A. アルバイトスタッフ、ドライバーであれば問題ありません。

ただし、本業が同業種である場合は禁止させていただいております。

Q. こちらを本業にし、副業をしたいのですが可能ですか?

A. 面接時にご相談ください。本業に差し支えなければ可能です。

ただし、同業種に関する副業は禁止しています。